وصف الوظيفة
تبحث أمازون عن مشرفين ديناميكيين ومهتمين بالعملاء لقيادة وتطوير الفرق ضمن بيئات AMZL و FC السريعة. ستشمل هذه الدور المسؤوليات عبر كلا المجالين، مما يتطلب قائدًا متعدد الاستخدامات يمكنه الازدهار في بيئة تشغيلية ديناميكية ومتغيرة باستمرار. ستلعب دورًا حاسمًا في ضمان سير العمل بكفاءة، وتجاوز توقعات العملاء، ودفع التحسين المستمر.
المهارات المطلوبة
- مهارات حل المشكلات
- مهارات تحليلية
- إدارة الأداء
- إدارة الفرق
- إدارة المخزون
- تحسين العمليات
- التواصل والتعاون
- القيادة التشغيلية
المؤهلات المطلوبة
- درجة البكاليوس أو ما يعادلها، أو خبرة لا تقل عن سنتين في أمازون (البطاقة الزرقاء/الموظف الدائم)
- خبرة سنة واحدة على الأقل في إدارة الموظفين والأداء.
- القدرة على العمل وفق جدول مرن/وردية/منطقة عمل، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع، ليلاً، و/أو في العطلات.
- القدرة على دفع وسحب عربات محملة بالمنتجات weighing up to 100 pounds.
الوسوم
مشرف
إدارة_الأداء
تحسين_العمليات
إدارة_المخزون
قيادة_التشغيل
حل_المشكلات