وصف الوظيفة
المهارات المطلوبة
- مهارات التواصل وحل المشكلات
- خبرة في العمل عبر الوظائف
- خبرة في إدارة الأشخاص (مكافأة)
- مهارات التحليل القوي
- معرفة قوية بالتشريعات المحلية للرواتب والموارد البشرية
المؤهلات المطلوبة
- 5 سنوات من الخبرة في معالجة الرواتب لعدة كيانات
- خبرة مع أنظمة الرواتب المحلية وإدارة الموردين